Danh tiếng chưa có, ngân sách hạn hẹp, làm thế nào để một startup non trẻ có thể vụ hành chính kinh tế lao động tìm buồn cmnr được những nhân sự chất lượng đầu tiên? Chính sách, đãi ngộ, lương thưởng, đâu sẽ yếu tố giúp họ tìm được người tài?