伍健展示多張WhatsApp截圖，解釋他、貝鈞奇和另一位特別顧問羅傑承在半年前的一個早餐聚會上，商討要聯同ODC主席程明裕就足總人事管理交換意見，並提及要考慮成立獨立調查小組調查ODC處理安永的內部審核報告手法。伍健在WhatsApp訊息中提及：「主席（貝鈞奇）建議由你（程明裕）以ODC主席身分，通知人事部經理，ODC委派我在足總現場審視秘書處員工的僱傭合約，包括一、二、三線的足總部門的首長，及expatriates（外籍員工）的合約內容。」貝鈞奇其後回覆「多謝Ken哥作了詳盡的總結！」，程明裕亦指已發電郵證明授權伍健檢視員工合約。
伍健指自己在去年11月29日到足總檢視3份合約，歷時約一個小時，發現當中有很多不太合理的地方：「有兩份屬於同一個人的履歷內容不相同，我覺得好像不太正常，另外足總給予超過該人要求的薪金。這些不一定是錯，但我覺得要檢視一下。」他之後取走7頁相關的履歷及職位要求等文件轉交ODC，並指因獲授權而沒有被要求簽署保密協議，強調沒有取走合約亦沒有留下實物副本，「可能掃瞄時還存有電子副本，但當日過後就沒再為意。」貝鈞奇之後在WhatsApp群組中表示「收到資料，謝謝！」，但伍健透露對方在1月7日的董事會會議上否認批准他翻查文件。