經過一系列緊急處理正準備恢復生產時，系統催化劑在沉降器內嚴重堆積，導致系統催化劑不能正常流化。當打開沉降器入孔檢查時大家都傻了眼：系統催化劑把整個沉降器裝滿了，催化劑大約有70噸，溫度高達四五百攝氏度。技術人員經過研究商議后決定先自然冷卻降溫，等具備條件后再進行催化劑清理作業。但按此方案處理可能需要半個月時間，會導致當年的年度生產任務無法完成。時間緊、任務重，怎么辦？關鍵時刻，車間成立青年突擊隊，群策群力討論新的搶修方案。
陸曼和朱蓮娜是隆基綠能科技股份有限公司在馬來西亞古晉工廠的一線員工。加入隆基后，她們得到了更多發展機會。“在這里工作不僅有穩定的收入，還學到了不少專業技能。”朱蓮娜說。姐妹倆一有空就會交流工作上遇到的難題，分享工作點滴。
隨著“一帶一路”建設的深入實施，陜西企業在“走出去”開拓海外市場、加快融入全球產業鏈的同時，也為當地經濟發展作出了積極貢獻。在吉爾吉斯斯坦，中大石油項目本著“造福當地、互利共贏”的發展理念，用能源合作帶動當地經濟發展。如今，中大石油公司已培養出一批能做事、敢擔當的當地員工。公司量身打造的“千人培訓計劃”已成為中吉兩國人才交流、文化融合的新嘗試。而作為隆基股份首個海外生產基地，古晉隆基為當地創造了2200多個就業機會，其中99.9%的員工為馬來西亞人。同時，隆基股份也為當地帶去了全球領先的研發技術和先進的管理方法，帶動當地經濟發展。