公司來了兩個新人，一個是我那組，另一個是人事部。我心裡的盼望是希望她們能夠做長一點。小算一下，由我進公司剛好一年，走了八個人，包括和我一起進來的、和我聊得來的、老臣子級別的、餘下的都是做了幾個月或幾日就走。跟我那組那位新人當然是要教的，誰教呢？這個重任當然落在倒霉的我身上。上司還暗示我，教她不要教全部，要讓她自己思考。我忽然明白了，我的前上司教我做事時也是教一半，留下一半讓我自己發揮。然而事實上她一點也不欣賞我的發揮，最後還不是要跟著她那套，儘管我不覺得她有什麼了不起，尤其我知道她年紀比我小之後。所以，教新人，我寧可傾囊相授。蠢嗎？也許吧。我自己踩過的陷阱，看著別人再踩一次，我不會覺得特別爽，甚至覺得她活該之類。我只知道，她好我也好，她出錯了隨時怪到我頭上。（例：XX沒有教你嗎？）我當然知道什麼叫教識徒弟無師傅，慶幸這新人還不錯，肯學肯做，不像我後面那位，那位真的完全不需要我教了，天塌下來有老細幫她頂，真的關我X事。幸好我已經與她不同組。
25/9補後話：老細愈來愈針對我，雖然我不怕，只能感嘆一句，這公司倒了我也無感覺。
家裡發生了一些事。我一直相信，只要一家人同心協力，沒什麼困難解決不了。只是，做不到而已。就算三個女人同心又如何，有個男人不合作，我們還能如何呢？我們的姿態已經擺到很低很低，但，有什麼用呢？我不能明白，為什麼平順的路你不走，偏要走條凹凸不平的崎嶇路，這可不是什麼勇敢新嘗試，而是自找麻煩。然後，最後收拾殘局的還是我們，那些撩是鬥非惟恐天下不亂的人繼續作威作福。幾年前已經試過一次，現在又重蹈覆轍，我還能做什麼呢？只能把自己的心麻痺，讓痛的不再痛。
小時候總以為，長大了問題就能夠解決問題，這樣就沒有煩惱了。然後，長大了就發現，就算你以為有了解決問題的能力，還是解決不了許多問題。我能解決的，只是小部分的事情而已。就算我們再努力，別人不配合，也是徒然。