一要不斷加強學習，練好干事創業的本領。首先要加強政治學習。要深入學習和貫徹黨的“十九大”精神，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導工作，要把政治學習與業務學習有機結合起來，在政治學習中深入挖掘業務工作中新的切入點和增長點，堅決執行黨的路線方針政策，嚴守政治觀，嚴守黨的紀律，遵守國家法律法規，積極推進集團各業務板塊的規范發展、效率發展、創新發展。其次要加強業務學習。要把學習當做一種習慣、一種責任、一種精神追求，常抓不懈、持之以恒、學深學廣，不斷拓寬知識面，完善知識結構，切實把自己打造成適合集團改革發展需要的專業型、復合型領導干部。
三要有大局觀，營造團結向上的工作環境。首先是政治上要講大局，要自覺與黨中央保持一致，政治立場堅定，提高政治站位，四個意識要強。其次是在推進集團改革發展上要講大局，要從集團整體利益出發，在集團十三五規劃的框架下，緊緊圍繞集團“3368”發展戰略，為集團的整體發展做出貢獻，較好的完成集團交給的各項任務。再次是要在本單位決策時講大局，當單位決策與個人利益發生矛盾時要以大局為重，想大事，敢擔當，善作為，要有迎難而上的決心和毅力。要從長遠的角度在業務上謀劃布局，帶領員工爭創佳績。
四要有使命意識和責任意識。作為集團改革發展的骨干力量，中層以上干部要有高度的責任心和緊迫的使命感，上對單位盡責，下對員工負責。要滿懷干事創業的熱情和動力，把心思集中在真干事上，把能力用在多干事上，把目標放在干成事上，努力創造出新的更大的成績。
廉政談話會由集團紀委辦公室主任李友松主持。