彼得．潘迪（Peter S. Pande）為軸心資源公司的創辦人與總裁，軸心資源為提供六標準差執行、培訓和管理發展等服務的國際顧問公司，服務對象包括金融服務和高科技產業。他在組織改進的領域上浸涅十五年之久，曾支援奇異、花旗銀行、雪弗龍石油（Chevron）和Read-Rite等和其他公司進行改革。羅伯．紐曼（Rober P. Neuman）博士為一資深顧問並在企業改進方法和六標準差領域為知名演說人。他在六標準差和品質系統的背景包括在加州主要健護系統工作兩年，以及與軸心資源公司的客戶如國家廣播公司（NBC）、奇異資本公司（GE Capital）、Cendent和Auspex Systems公司擔任顧問的工作。羅蘭．卡法那夫（Roland R. Cavanagh）為一專業工程師，為改進製造竹杏服務業的流程有長足的經驗。他的專業領域包括流程管理、運用統計學、企業重整和六標準差。他曾與美西航空（America West Airlines）、艾迪森（Commonwelth Edison）、奇異和Tencor Instruments等公司合作過。