A: Một điều tôi yêu thích ở sếp của chúng ta là ông ấy luôn biết khi nào nên tăng lương cho bạn mà không cần phải yêu cầu. B: Thật không? Làm sao ông ấy biết chính xác thời gian đó? A: Ông ấy chỉ cần biết qua năng suất làm việc tuyệt vời của bạn hoặc qua đánh giá hàng năm. B: Vậy thì điều này chắc sẽ cứu rất nhiều nhân viên khỏi việc lo lắng về cách viết thư tăng lương. Bạn biết đấy, việc này rất khó khăn. Liệu có cùng mức tăng lương hàng năm cho tất cả nhân viên không? A: Thực sự thì không đó! Công ty của chúng ta trả tiền cho năng suất. B: Tôi thích hệ thống này. Nó sẽ khuyến khích những nhân viên giỏi nhất và động viên những người muốn thay đổi trong công việc.