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 이에 비해 앞으로 10년 후 시진핑의 뒤를 이어받을 제6세대는 ‘개혁개방 1세대’로 문혁이 끝나고 정상적인 대학교육 혜택을 받은 소위 ‘78학번’ 이후 세대이다. 6세대는 5세대와 전혀 다른 환경에서 사회생활을 시작했고, 빠른 경제성장과 함께 고속승진을 한 ‘행운의 세대’로 불리기도 한다. 아직 중앙정부나 성(省)정부에서 전면에 나서지는 못하지만 주요기관의 허리를 담당하고 있는 제7세대는 대학생 신분으로 1989년 톈안먼사건을 겪은 세대라고 잠정적으로 규정할 수 있다. 이들도 이미 40대가 되어 행정의 주요 임무를 수행하고 있기 때문에 눈여겨볼 대상이다.
 중국공산당 간부의 임기는 5년이고 연임(連任)이 가능하기 때문에 한 정치세대의 활동주기를 10년으로 본다. 따라서 세대교체 대주기에 해당하는 2012년 제18차 당 대회는 단순히 제5세대 지도부만을 선발하는 것이 아니라, 중국 전역에서 진행된 각급 간부교체를 최종 정리하는 행사이다. 왜냐하면 당 대회를 개최하기 위해 2011년 1월부터 1년여에 거쳐 기층(基層)단위인 향진(鄕鎭)에서부터 각급 당 간부를 새로 선발했고, 그 최종적인 결과가 제18차 당 대회에서 총서기와 중앙정치국상무위원 및 정치국원 선출로 나타나기 때문이다.
 이번 제18차 당 대회의 직·간접적인 영향을 받은 간부가 3000만명에 이른다고 하니 가히 세계에서 가장 큰 규모의 간부교체라 하겠다. 당 대회에 참석할 2270명의 선발도 마쳤는데, 이들 가운데 성(省)급 상무위원의 29.28%인 118명이 1960년 이후 출생자다.

향진에서부터 각급 당 간부를 새로 선발한 결과가 총서기와 중앙정치국상무위원 및 정치국원 선출로 나타나기 때문에 제18차 당 대회는 단순히 제5세대 지도부를 선발하는 것이 아니다.