표준화/규범화는 언제나 장소의 토속성을 제거한다. ‘이모집’이 있던 자리에 맥도날드가 들어서거나 버거킹이 들어서거나 아무 차이가 없다. 세븐일레븐이든 CU든 아무 상관이 없다. 파리바게뜨든 뚜레쥬르든 상관이 없다. 이모집은 대체 불가능한 고유의 의미를 가지는 장소지만, 이런 것들은 얼마든지 교환 가능한 비장소들이기 때문이다. 하청 노동의 속성 가운데 하나가 공간화된 장소성, 혹은 비장 소성이라고 할 때, 가맹 관계의 비장 소성은 상품의 가격과 품질, 상품의 진열, 영업시간 그리고 무엇보다 가맹점의 장소적 표상 따위를 동질화하는 것에서 비롯된다고 할 수 있다. 일본의 평론가 마루타 하지메는 이에 관해 다음과 같이 말한다. “지금까지 근린형 상점가에서 소비해 왔던 일용품도 현재는 가격, 품질, 상품 진열, 개업 시간이라는 네 박자를 고루 갖춘 자스코나 세븐일레븐에서 구입하는 것으로 바뀌었다. 근린형 상점가로 흘러가던 돈은 몽땅 도쿄 근방의 세븐일레븐이나 자스코 본사로 들어가 버려, 돈이 지역에 머물러 지역사회를 중심으로 여러 차례 회전되는 일이 없어져 버렸다.”
표준화/규범화는 항상 장소의 토속성을 없애버리는데, 가맹 관계의 비장소성은 상품의 가격과 질, 물건의 진열, 영업시간, 또 무엇보다 가맹점의 장소적 상징 등을 똑같이 만들어 버리는 것부터 시작된다.