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임수경 위원] "그런데 경영진에 해당하는 집행기관 알고 계시지요? 사장 부사장 감사 본부장 이분들도 노사협상에 따라 임금을 동일하게 인상하는 것은 지금 기업의 경영상태가 매우 재정 경영난을 호소하고 있고 비상경영체제다 하면 충분한 보수규정 개정이라고 저는 좀 보기가 어렵다고 생각을 합니다. 명절상여금 문제요 알고 계세요?"
한국방송공사부사장 전홍구] "예."
임수경 위원] "방통위원장님 지금 상여금 규정이 이렇게 돼 있어요. ‘명절상여금의 지급액은 설ㆍ추석에 각각 140만 원으로 한다. 단 집행기관에 대해서는 지급하지 아니한다.’ 이렇게 규정이 명확하게 돼 있거든요. 그런데 기본급 인상현황에 KBS는 집행기관에 대해서 명절상여금 70만 원 기준급 전환을 했어요. 이것은 보수규정의 취지에 명백하게 배치가 됩니다.  그래서 재정위기 극복을 위한 비상경영체제에 돌입했다고 주장하는 것이 저는 사리에 맞지 않다 임원진들이 앞장서서 뼈를 깎는 자구노력을 하고 있는 것도 맞지 않다 이것을 어떻게 해결하실 것인지 답변 부탁드립니다."
방송통신위원장 이경재] "지금 임 위원님께서 지적하신 문제는 적절하다고 생각하고 저는 과거에도 수신료 인상하기 전에 뼈를 깎는 자구노력이 필요하다 하는 얘기를 늘 해 왔는데 아마 그러한 자구노력 없이 수신료만 현실화해 달라고 하는 것은 도덕적 해이다 저는 그렇게 생각합니다."
임수경 위원] "어떻게 해결하실 건가요?"

KBS가 명절상여금 70만 원을 기준급 전환한 것은 재정위기 극복을 위해 비상경영체제에 돌입했다는 주장과 사리에 맞지 않다.