이 자료를 명료하게 요약해줄 수 있나요?
중소기업청장 한정화] "뭐 그 평가위원들이 아마 여러 가지 요소를 평가했을 텐데요 그렇게 된 것으로 생각합니다."
김동철 위원] "그러면 기재부 출신이 온 것은 어떻게 돼요?  기재부 출신이 온 것도 전문성입니까?"
중소기업청장 한정화] "금융 쪽에서는 아마 중진공 저기 중진공이 기재부에서 온 것으로 그렇게 알고 있습니다."
김동철 위원] "그럼 뭐 낙하산 인사라는 말을 아예 쓰지 말아야 되겠구먼요.  그러면 정치권에서 가는 것만 낙하산 인사네요 예?"
중소기업청장 한정화] "저희 인사를 선정할 때 일단 평가위원회를 두기 때문에요 거기서 그런 것을 종합적으로 판단을 하는 상황입니다.  전문성과 함께 여러 가지 것들을 리더십이나 이런 걸 고려해서 평가하고 있습니다."
김동철 위원] "그러니까 정치권 인사만 전문성이 없어서 낙하산 인사고 공무원이 움직이는 것은 다 괜찮다 그런 뜻으로 들리네요?  아무튼 말이지요 저도 솔직히 이런 데 대해서 그렇게 크게 자신은 없습니다만 참여정부 때는 이런 노력들이 있었거든요.  기관을 다 분류를 해 가지고 전문적인 기관과 뭔가 개혁이 필요한 기관 나눠 가지고 전문성보다는 개혁이 필요한 기관에는 정치권 인사도 보내고 그런 적이 있었어요.  그런데 이명박정부 때는 아예 그런 시도조차도 없었고 박근혜정부도 아직 그런 것이 보이지를 않습니다.  이런 내용들이 국무회의에서 진정으로 좀 논의가 잘 돼 가지고 낙하산 인사니 뭐니 이런 말들이 처음부터 안 나왔으면 좋겠습니다.  다음에 어제 대통령 업무보고 있었지요?"

한 중소기업청장은 인사를 선정할 때 평가위원회를 둬 전문성과 리더십 같은 것을 고려해서 종합적으로 판단하고 평가하고 있다고 했다.