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서기호 위원] "그렇게 되면 결국은 내부직원을 어떻게 충원할 것이냐가 또 문제가 될 텐데 그 계획은 어떻습니까?"
법제처장 제정부] "하여튼 안행부하고 적극적으로 협의를 해서 인력을 늘릴 수 있도록 그렇게 하겠습니다."
서기호 위원] "인력을 추가로 늘리는 게 가능합니까?"
법제처장 제정부] "굉장히 어렵기는 하지만 필요하면 저희가 적극적으로 설득을 해서 그렇게 하도록 하겠습니다."
서기호 위원] "내부 인력을 늘리는 것보다는 기존의 인력 갖고도 사실 가능하다고 보이는 게 아까 앞에서 말씀드린 법제교육에서 내부직원의 강사를 줄이고 외부로 돌리기로 했잖아요. 그러면 내부직원을 강사로 활용하던 그 부분만큼 그 비율만큼 그 내부직원들의 업무가 줄어든 거니까 그 부분만큼 법령해석상담센터의 민원상담을 내부직원이 할 수 있지 않겠습니까?"
법제처장 제정부] "사실 내부 강사라는 게 거의 다 법제관들하고 법제관실에서 근무하는 사무관들하고 서기관들이 나가는데 사실 법령심사 업무도 굉장히 과부하가 걸려 가지고 토요일이나 일요일도 나와서 심사를 다 하는 그런 지경입니다. 그렇게 한다고 해서 그게 해석 쪽으로 돌려 가지고 상담할 수 있는 그런 쪽의 인력은 부족합니다."
서기호 위원] "그런데 저희가 제기했던 것처럼 168명의 소속 직원에게 지금 강사수당 원고료 여비 등 3년간 해 가지고 총 4억 4000만 원이 지급됐거든요. 그만큼 소속 직원이 법제교육을 직접 담당함으로써 강사수당을 많이 받아갔는데 이 부분이 문제가 있다고 제가 지적을 했고.   아까 처장님께서도 4급 이상은 연 6회 4ㆍ5급 직원은 연 12회로 제한을 하셨잖아요. 그러면 그 비율만큼 그 내부직원의 업무가 비게 되는 것이니까 그 부분을 민원상담관으로 할 수 있지 않느냐 이런 것이지요."

서 위원은 법제처장에게 법제교육에서 내부 직원 강사를 줄이고 외부로 돌리기로 했으니 업무가 줄어든 만큼 내부 직원들이 법령해석상담센터의 민원 상담을 할 수 있을 것이라고 했다.