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1999년부터 2010년까지 금형제조업체들은 모든 금속 관련 직업군 평균에 비해 지속적으로 높은 임금을 받았다. 임금수준을 좀 더 정확히 판단하기 위해, 직업 전체에 대한 임금수준 통계도 포함시켰다. 연간 임금 상승 추세를 보면, 금형 제작자는 1999 년에 비해 2010년에 18.6% 상승했고, 모든 금속제조 및 가공산업의 경우 그보다 약 간 더 많은 18.8%가 상승하여 둘 다 유사한 추세를 보여 준다. 이는 면접조사 참여 자들이 공구 및 금형 제작자들의 임금수준이 비교적 높은 편이라고 했던 발언을 확 인하는 것이다.90) 도제에 대한 금전적 보상과 관련해, 독일의 임금수준에는 강한 지 역적 요인이 작용하고 있음이 분명히 드러난다. 서독, 특히 고도로 산업화되고 첨단 기술을 갖춘 지역인 노르트라인베스트팔렌이나 슈투트가르트와 같은 곳의 기업들은 동독의 대부분의 회사보다 높은 임금을 지급하는 편이다.
1999년~2010년까지 금형제조업체들은 모든 금속 관련 직업군 대비 높은 임금을 받았고 연간 임금 상승률도 약 18%에 달했다. 독일은 임금수준에 지역 영향이 큰데, 서독에서 첨단 기술을 갖춘 지역의 기업들은 동독 회사들보다 임금이 높다.