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넷째, 인권위원회 위원들은 지역의 인권 상황을 공유하고, 인권 증진을 위한 방안을 모색하여야 한다. 인권위원회는 인권조례의 규정에 따라 각 분야의 관계자들로 구성되지만, 기본적으로 구성원 모두가 지역의 인권 상황을 파악하고 공유하며 인권 증진 방안을 모색하고 제시할 책무를 갖고 있다. 그렇기 때문에 지역의 인권 상황을 인식하고, 인권의 전문성을 강화하는 노력이 지속적으로 이루어져야 한다. 이를 위하여 인권위원회 중심으로 인권 증진 방안 모색을 위한 워크숍이나 전문가 초청 간담회, 인권 취약당사자 집단과의 정례 간담회 등을 갖는 것이 필요하다. 이러한 방안의 효과적인 시행을 위해서 지자체 집행부와의 유기적인 협력, 시민사회단체와의 소통, 전문가 집단의 자문 등을 위한 행정적 지원이 이루어져야 한다.
인권위원회 위원들은 인권 증진 방안을 모색하고 제시할 책무를 지며  지역 인권 상황을 인식하고, 전문성을 강화를 위한 노력과 지자체 및 유관단체와의 협력과 소통하을 위한  행정적 지원이 이루어져야 한다.  