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우선 미국 인사관리학회가 인사관리 전문가 25만 명 가운데 6천 명을 무작위로 추출하여 설문을 실시한 결과, 2011년 총 57%의 기업이 근로자 고용 시 모든 합격자에 대해 약물검사를 실시했다고 응답했다. 10%는 안전과 관련된 업무를 수행하는 근로자들에 대해서만 선별적으로 실시했다고 응답했으며, 4%는 주 정부의 요구가 있을 때에만 실시했다고 응답했다. 나머지 29%는 검사를 실시하지 않았다고 응답했는데, 이는 2010년에 비해 8%포인트 증가한 것이다. 한 인사컨설팅 회사에서 2013년 진행한 조사 결과에서도 인사관리담당자의 58%가 자신의 회사에서 약물 및 알코올 검사를 실시한 것으로 응답했으며, 4천 명 이상 규모의 기업에서는 62%가 약물검사를 실시한 것으로 조사되었다.
인사관리학회의 인사관리자 설문 결과 57% 기업이 합격자 전원 대상 약물검사를 실시하고, 29%는 검사하지 않는다고 답변했다. 인사컨설팅 회사의 조사 결과에서도 60% 내외가 검사를 실시했다고 조사되었다.