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다음으로 영업이익의 경우를 살펴보면, 고용성과가 가장 나쁜 기업, 즉 -10% 미만의 고용성장률을 기록한 사업체 범주에서 영업이익 증가율이 가장 높은 것으로 나타난다. 이러한 사실은 고용증감 규모와 영업이익 증가율 사이에 뚜렷한 관계가 존재하지 않음을 보여주는데, 기업의 영업실적 부진 등 경영상의 이유로 고용감축이 이루어진다는 사용자측의 일반적 인식 및 주장과는 배치되는 점이라 할 수 있다. 또는 대규모인 고용감축의 결과로 사업체의 영업이익이 증가했을 수도 있지만, 영업이익이 이처럼 대폭 증가하였다는 것은 경영상의 어려움에 따른 고용감축 행위로 설명되기 어렵다.
고용성과가 가장 나쁜 사업체의 영업이익 증가율이 가장 높다. 기업에서는 경영상의 이유로 고용감축을 진행하지만 고용감축과 영업이익 사이에는 뚜렷한 관계가 존재하지 않는다.