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다음으로 창의성 측정도구를 활용하여 대졸 신입사원들의 창의성을 상사나 동료가 평가한 자료로 탐색적 요인분석을 실시하였다. 요인추출법은 주축요인분석(principal axis factor analysis)을 사용하였고 회전 방식은 프로맥스(promax) 방식을 사용하였다. 분석 결과, 요인의 수는 총 2개로 나뉘는 것으로 나타났으며 기존 3 요인 중 ‘창의적 사고’ 요인과 ‘창의적 산출물’요인이 1요인으로 묶이는 것으로 확인되었다. 이와 같은 결과를 토대로 최종 요인명은 ‘창의적 사고와 성과’로 통합하여 명명하였다. 이 과정에서 문항 15는  어느 요인에도 포함되지 않아 최종 삭제하였다. 이러한 결과로 나타난 최종 2요인 및 문항별 요인계수를 확인하였으며 결과는 <표 9>와 같다.
상사나 동료가 평가한 자료를 대상으로 대졸 신입사원들의 창의성을 측정하기 위해 요인분석을 실시했다. 요인추출법은 주축요인분석을 사용하였고 회전 방식은 프로맥스방식을 사용하였다.