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공익위원안에 대한 노동계나 경영계의 반대는 예상할 수 있는 것이기는 하다. 그러나 반대 이유에는 동의하기 어려운 측면도 있다. 첫째, 노동계는 공익위원안의 내용이 ILO가 제시하는 국제노동기준에 반한다는 주장이지만 그 근거가 명확하지 않다. 노동계는 공익위원안이 국제노동기준에 위반된다는 근거로서 민주노총과 한국노총이 ILO 사무국에 질의한 내용에 대한 2019년 4월 11일자 ILO 노동기준국장 명의의 답변(Technical Memorandum)을 제시하고 있으나, 그 답신은 공익위원안에 대한 유권적인 판단도 비공식적인 평가도 될 수 없다. 답신은 공익위원안이나 최종안 또는 관련입법안(한정애의원안)에 대해서는 그 내용을 보지 못한 것을 명확히 하고 있고, 어떤 경우에도 향후 쟁점에 대한 결론을 의미하는 것이 아니라는 점을 적시하고 있기 때문에 공익위원안이 ILO 기준에 위반된다고 단언할 수 없다.
공익위원안에 대한 노동계나 경영계의 반대는 예상하나 이유에는 동의하기 어려운 측면도 있다. 말하자면 노동계는 공익위원안의 내용이 ILO가 제시하는 국제노동기준에 부정적이다고 하나 위반된다는 근거는 확신할 수 없다.