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그러나 조지아에서는 개혁이 일정 정도의 성과를 거두고 있는 시점에도 여전히 공공기관 혹은 국가기관 등 공식 기구 내에서의 비공식 인적 네트워크와 블라트 관행이 강화되고 있는 특징을 보여준다. 2005년 세계은행(World Bank)의 지원을 받아 실시된 연구는 조지아 영내의 국내 실향민(IDPs: Internally Displaced Persons)과 일반 주민(GP: General Population)을 대상으로 공식 비공식 인적 네트워크와 고용 문제의 상관관계를 고찰했다(Tskitishvili et al. 2005). 다양한 초점집단(focus group)의 선정, 20개의 심도 높은 인터뷰 그리고 1,000명의 IDP와 1,000명의 GP를 대상으로 한 설문조사 결과 도출된 결론은 다음과 같다.
조지아에서는 개혁이 성과를 내고있데도 여전히 비공식 인적 네트워크와 블라트 관행이 강화되고 있는 것을 보여준다. 다양한 초점집단을 정했으며 설문조사 결과는 다음과 같다.