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대만의 경우, 직업안전위생법 제27조를 통하여 원청업체와 하도급인, 재하도급인이 각자 근로자를 고용하여 공동작업을 할 경우 산업재해를 방지하기 위하여 원청업체는 협의조직을 설치하고 작업장소 책임자를 지정하는 동시에 산재예방을 위한 필요사항 등 소정의 조치를 취해야 한다고 하고 있다. 또한 직업안전위생법 제23조와 직업안전위생법 시행세칙 제31조 제1항 제6호에 따르면, 사업주는 직업안전위생관리 계획을 수립 하여야 하는데, 그 계획에는 하도급 관리 및 변경관리 사항이 포함되어 야 한다고 규정되어 있다. 이는 원청업체가 사업의 일부 또는 전부를 도급할 경우, 하도급과 관련한 직업안전위생관리 계획을 수립하여야 한다 는 의미이다.
대만 직업안정위생법 27조는 산재를 방지하기 위해 원청업체와 하도급인, 재하도급인이 개별로 근로자를 고용할 경우 책임자를 선정하는 동시에 일정 조치를 취해야 한다고 말하고 있다.