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이에 더해, 주정부에서 제공하는 재해보상금을 받는 근로자 수는 상대적으로 아주 소수인것으로 나타났다. 여러 연구들에 따르면, 주정부가 지원하는 재해보상금을 수급할 수 있는 근로자 가운데 40%만이 이를 신청하는 것으로 조사되었다. 또한 최근 노동통계청과 산업안전 보건청은 공동 연구를 진행하였는데, 산업안전보건청에 의무적으로 신고된 재해 사건들을 보험사 기록과 대조해 분석한 결과, 많은 재해 근로자들이 고용주가 제공하는 보험 프로그램으로부터 한푼도 지원받지 못한 것으로 나타났다. 예를 들어, 매사추세츠의 경우는 공식적으로 신고된 부상 근로자 가운데 50%만이 고용주가 가입한 보험사로부터 재해보상금을 받았으며, 캘리포니아 주의 경우 신체 일부를 절단하게 된 근로자의 약 33%가량은 고용주가 제공하는 보험사로부터 보상금을 받지 못한 것으로 나타났다. 특히 저임금 근로자들이 고용주가 제공하는 보험을 통한 보상금 혜택을 받지 못하는 것으로 나타났다. 이들 가운데 다수가 이민자들로 구성되어 있기 때문에 언어장벽에 부딪히거나, 보상금 지급규정에 관한 근로자 권리를 모르고 있거나, 고용 불안정성에 대한 염려로 보상금 신청을 하지 못하는 경우가 많은 것으로 파악되었다.
재해보상금을 받는 근로자는 소수로 조사됐다. 신고 된 사건들을 보면, 많은 재해 근로자들이 고용주가 제공하는 보험 프로그램으로부터 한 푼도 지원받지 못했다. 특히 저임금 근로자에게 많이 나타났는데 다수가 이민자여서 언어장벽이 있거나, 근로자의 권리를 모르거나, 일자리를 잃을까하는 염려 때문에 신청 하지 못하고 있었다.