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본 연구는 인적자원의 양성과 활용에 대한 정책의 과거 추진경험을 점검하고 미래의 환경변화에서 고려해야 할 중요한 요소들을 살펴보고 미래의 새로운 인적자원정책 추진 틀로서 인적자원정책 인프라를 재확립할 방안을 찾기 위하여 수행되었다. 인적자원의 개념과 정책적인 변천과정과 영역에 대하여 논의한 다음, 과거의 국가차원에서 추진되었던 국가인적자원개발정책을 진단하고 미래의 인적자원정책 등을 차례로 살펴보았다. 또한 이러한 현실과 미래에 예상되는 정책에 대하여 탐색한 결과를 바탕으로 인적자원개발기본법과 인적자원정책에 대한 의견을 조사하였다. 최종적으로 이와 같은 분석과 조사결과에 근거하여 인적자원정책 인프라를 재확립할 수 있는 방안을 제시하였다.
본 연구는 인적자원 양성과 활용에 대한 정책의 과거 추진경험 점검, 미래 환경변화에서 중요한 요소들의 점검, 새로운 인적자원추진 틀로서 인적자원정책 인프라 재확립 방안 모색을 위해 수행됐다.