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기관장은 취임이후 기관설립 목적과 비전을 바탕으로 이사회 운영목표 및 운영방향 설정 등으로 효율적인 이사회 운영에 노력을 기울여, 소위원회 운영방식을 단순보고 중심에서 토의 형식으로 전환하고 토의 결과를 의결안건에 대부분 반영함으로써 경영 참여도를 높이기 위해 노력하였으며, 소위원회 활성화를 통해 본회의의 안건 심의 내실화 및 경영참여도를 제고하고, 이사회 운영성과 분석 후 개선방향을 도출하기 위하여 노력하였다. 또한 신임 비상임이사를 대상으로 기관경영 및 주요업무에 대한 별도 보고를 실시하고, 경영현안에 대한 사전 서면보고를 실시하며, 주요 경영현안에 대한 사전검토를 거쳐 제안된 의견을 적극 반영하도록 노력하였다.
기관장은 효율적 이사회 운영을 위해 토의 형식으로 전환하고 소위원회를 활성화하여 참여도를 제고하고 개선방향을 도출하고자 했으며 신임 이사에게 사전보고를 실시하여 의견을 반영하도록 했다.