중요한 점들만 간추려서 알려주실 수 있나요?
입사한 지 1년이 조금 넘은 쎄트렉아이 경영기획팀 백기태 사원은 국제학회를 통해 회사의 경쟁력을 느낄 수 있었고 앞으로 본인이 해야 할 것이 무엇인지 깨닫는 소중한 시간이 되었다고 말했다. 엔지니어가 아니어도 상관없다. 쎄트렉아이 직원이라면 누구나 최소 한 번은 해외 학회에 참석해 경험을 쌓도록 도와준다. 이밖에 직원들을 위한 복리후생제도는 웬만한 대기업이나 연구소에 못지않다. 신규 입사자에게는 회사가 최고 4,000만 원까지 전세자금을 무이자로 대출해주고 자녀학자금도 지원한다. 특히 주목할 제도는 사내추천제도다. 능력이 뛰어난 지인을 회사에 추천하고 그 사람이 실제로 회사에 입사한 경우 소개한 직원이 헤드헌팅 비용을 보너스로 받는다.
쎄트렉아이는 전직원의 해외 학회 참석 경험을 주고, 대기업 못지않은 복리후생, 4천만원의 전세자금 무이자 대출, 학자금대출, 사내추천제도 등으로 주목받고 있다.