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일본 기업조직 재편(사업부문의 축소 등을 포함)은 2000년 직전에 활발하게 이루어졌고 이후 조금씩 감소하고 있다. 후생노동성의 「노동조합활동 등에 관한 실태조사」에 의하면, ‘과거 3년간 조합원이 소속하는 사업소에 기업조직 재편이 시행되었다’라고 답한 노동조합의 비율은, 2000년 45.7%, 2005년 42.2%, 2010년 37.9%, 그리고 2013년 31.5%로 계속 줄고 있다. 노동조합이 기업조직의 재편에 ‘관여했다’라고 답한 비율은 각각 82.2%, 87.6%, 85.8%, 그리고 66.5%이었다. 최근 그 비율이 급감하고 있어 노동조합의 관여가 약화되고 있지 않은지 염려된다.
일본의 노동조합이 기업조직 개편에 관여하는 비율이 점점 줄어들고 있는 추세이다.