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기혼 여성관리자의 연차 사용 비율은 55.3%로 주어진 휴가 중 절반을 약간 웃도는 수준으로 휴가를 사용한 것으로 조사됐다. 연차 사용률이 가장 높은 집단은 ‘출판/전문과학/사업서비스’ 업종에 종사하는 여성관리자로 주어진 휴가의 64.3%를 사용했다. 다음으로 ‘부장급이상’이 63.4%로 분석 집단 중 두 집단이 유일하게 연차 사용률이 60%를 웃돌았다. 반대로 연차사용률 하위 집단은 ‘1,000~1,999명’ 규모에 종사하는 기혼 여성관리자로 주어진 휴가의 47.7%만을 사용해 연차 사용률이 가장 낮았다. ‘금융/부동산’ 업종에 종사하는 기혼 여성관리자들의 연차 사용률도 48.7%로 ‘1,000~1,999명’ 규모와 함께 연차 사용률이 50% 미만을 나타냈다.
기혼 여성관리자의 연차 사용 비율은 약 55%로, 출판/전문과학/사업서비스 업종에서 약 65%로 가장 높았고, 1,000~1,999명 규모와 금융/부동산 업종에서 50% 미만으로 가장 낮았다.