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둘째, 취업준비를 위해 임시적 노동을 하는 미취업 청년을 수급자로 포함시킬 필요가 있다. 만일 청년취업준비급여의 수급요건으로 취업하지 못한 상태라는 요건을 유지할 경우에는, 급여액의 부족으로 인해 임시적 노동을 하는 미취업 청년 은 청년취업준비급여의 수급을 포기할 가능성이 있기 때문이다. 다만 임시적 노동 시간을 적절히 제한하는 것이 요구된다. 이는 청년으로 하여금 취업준비에 집중할 시간을 확보해줌과 동시에, 노동으로 인한 급여와 청년취업준비급여를 합한 소득 총액이 법정노동시간에 임하는 최저임금 노동자의 급여를 초과하지 않도록 하기 위함이다. 허용되는 노동시간은 주 15시간이 적절해 보인다.
취업을 준비하기 위해 임시적으로 노동하는 미취업 청년을 주 15시간 노동시간을 허용하여 청년취업준비급여 수급자로 포함해야 한다.