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둘째, 동일한 개인이 최저임금 도입 또는 인상을 전후하여 임금이 얼마나 올랐는지를 추적하는 방법(individual wage change)이다(Stewart, 2012a; Neumark, Schweitzer, & Wascher, 2004). 임금분포의 위치에 따라 최저임금의 효과가 다를 것이라는 점에 주목하여, 최저임금의 1.1배, 1.2배, 1.3배 등으로 임금 집단을 나누어 최저임금 영향을 받지 않는 상위임금 집단과 임금 변화율을 비교하는 방식이다. 개인 패널자료이기 때문에 임금뿐만 아니라 근로시간, 고용, 그리고 근로소득으로 최저임금의 효과를 종합적으로 추정할 수 있다. 국내의 개인패널자료는 한국노동패널 등이 있지만, 임금, 근로시간 등 측정오차가 크기 때문에 임금 집단을 세분화하여 분석하기는 어렵다.
최저임금 도입 전후로 임금이 얼마나 올랐는지를 추적하는 방법은 측정오차가 크기 떄문에 임금 집단을 세분화하여 분석하기는 어렵다.