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연방교육협회는 1990년대부터 여러 노동법(공공기관의 직업경로에 따른 승진과 급료관계법, 엔지니어 근로법, 세무회계사 근로법, 공인회계사법 등) 규정을 통해 산업체 채용의 경우 직업아카데미 졸업생들을 전문대 석사과정을 졸업한 대학생들과 동등하게 인정해줄 것을 권고했다. 볼로냐 프로세스가 진행됨에 따라 직업아카데미들은 국가 공인된 석사과정을 운영할 수 있게 되었다. 2009년에 바덴-뷔르템베르크 주에서는 기존 직업아카데미의 구조를 크게 변화시키지 않고 직업대학으로 변형하는 사업을 추진하였고 이와 유사한 모델을 전용하는 주들인 튀링엔, 작센, 헤쎈과 베를린은 각 주 대학운영법의 한 부분으로 직업아카데미의 졸업인정을 별도로 규정하고 있다. 직업아카데미 졸업생들이 대학비용을 지원하는 훈련 산업체에 고용되는 비율은 비교적 높은 편이며, 특히 바덴-뷔르템베르크 주에서는 평균 80%에 달한다. 직업아카데미 대학생들은 일반대학의 보편적인 학문과 달리 소속 훈련 산업체에 밀접하게 연관되는 교육을 받으므로 현장실무와의 연관성이 높아 학습내용을 바로 실무에 적용할 수 있다.
연방교육협회는 직업아카데미 졸업생들을 전문대 석사 대학생들과 동등하게 채용하라고 권고했다. 볼로냐 프로세스에 따라 직업아카데미들은 국가 공인된 석사과정을 운영할 수 있게 되었다. 직업아카데미 대학생들은 소속 훈련 산업체와 밀접하게 연관되는 교육을 받아 학습내용을 실무에 잘 적용한다.