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당시 마뉘엘 발스(Manuel Valls) 프랑스 총리는 분노할 일이라며, 조합원들을 깡패로 비유하며 비난하였었다. 당시 에어프랑스 사측은 가담한 근로자들에 대해 징계처분을 하였는데, 5명의 근로자에게는 중대한 과실에 기인한 해고 처분을 하였으며, 그중 한 명이 이번에 해고 유효 판정을 받은 프랑스 노동총연맹(CGT)의 노조 간부이다. 그러나 그는 올해 1월에 근로감독관에 의해 해고 취소 판정을 받았었다. 노조 간부가 행한 일들이 회사에 해를 가하기 위한 목적으로 행해졌다고 볼 수 없기 때문에 중대한 과실이 존재한다고 보기 어렵다는 이유에서였다. 이에 대하여 에어프랑스 사측은상소를 제기하였고, 노동부 장관은 당시 중대한 과실로 인한 해고 처분을 받았던 나머지 4명과 마찬가지로, 노조 간부이지만 그에게 해고를 정당화할만한 충분한 과실이 있다며 해고 유효 결정을 내렸다.
에어프랑스 사측은 중대한 과실로 해고처분이 된 근로자가 다시 취소판정을 받게되자 상소를 제기하였고 노동부는 다시 충분한 과실이 있다고 보아 해고처분자 모두 해고유효결정을 내렸다.