이와 대조적으로 이용관(2017)은 역량 개념을 자원, 능력, 관찰 가능성의 요소로 구분하고, 이에 기초하여 콘텐츠 기업 역량을 ‘콘텐츠 가치사슬 전반에서 성과를 창출하기 위한 자원과 능력의 양과 질’로 정의한 바 있다. 이때 역량은 콘텐츠 기획, 제작, 유통에 필요한 투입요소를 자원으로, 이를 진행하는 프로세스를 능력으로, 그 경제적 수익 창출과 콘텐츠 자체의 사회적 영향을 성과로 보았다(이용관, 2017, 16쪽). 이러한 콘텐츠 제작 역량의 구성요소는 크게 자원 역량과 프로세스 역량으로 구분할 수 있으며, 각각은 인적-물적-기술적-문화적 자원과, 기획-제작-유통 능력으로 구분할 수 있다. 상대적이고 주관적일 수 있는 항목을 기업인의 자기 인식을 통해 측정했다는 점이 특징적이다.
반대로 이용관(2017)은 콘텐츠 기업 역량을 '콘텐츠 가치사슬 전반에서의 성과 창출을 위한 자원과 능력의 양과 질'로 정의하였다. 콘텐츠 제작 역량은 크게 자원 역량과 프로세스 역량으로 나눌 수 있다.