이에 따라 유럽의 참가국들은 이사회의 권고에 따라 청년 보장 제도(Youth Guarantee, 이하 YG 제도)를 마련해 시행하고 있다. YG 제도는 대부분 유럽 사회기금의 재정을 통해 지원이 이뤄지고 있다. 이를 통해 25세 이하 모든 청년들에게 정규교육을 마치거나 실업 상태가 된 이후 4개월 이내에 괜찮은 일자리를 제공하고, 계속 교육을 받게 하거나 도제교육 또는 실무 수습 기회를 제공하는 것을 목표로 하며, 세부적인 시행사항은 각 국가나 지역이 그 특수성에 따라 결정해 집행하고 있다. YG 제도는 일자리, 계속교육, 도제제도, 실습 기회를 제공하도록 하며, 청년들이 노동시장에 진입하기 이전에 지원을 하는 조기 개입 방식의 예방적 조치 방안이라는 특징을 가진다. 이중 OECD에 가입한 EU 국들을 중심으로는 청년들에게 일자리, 계속교육, 도제제도, 실습 기회를 제공하는 대표적인 청년 일자리 정책으로 운용되고 있다. YG 제도는 25세 이하 청년들이 재학 중에 4개월의 훈련을 걸쳐서 양질의 일자리를 지원받도록 하는 것으로, 대부분 유럽 사회기금의 재정을 통해 지원이 이뤄지고 있다. 또한 유럽투자은행 역시 YG 제도의 일환으로 ‘기술과 일자리-청년을 위한 투자 프로그램’에 매년 60억 유로를 배정하고 있다(2013년~).
YG 제도는 유럽에서 이뤄지고 있는 청년 보장 제도를 의미하며 대부분 유럽 사회기금을 통해 이루어지고 있다. 25세 이하 모든 청년들은  YG 제도를 통해 정규교육을 졸업하거나 실업 이후 4개월 이내에 실업 상태일 때, 일자리, 계속교육, 도제제도 실습 기회를 제공받을 수 있다.