이 문장을 자세하고 길게 요약해줘.
공직유관단체 윤리업무 담당자를 대상으로 취업행위제한제도 교육이 처음 실시됐다.
 인사혁신처(처장 김우호)는 취업‧행위제한 위반 사례 공유 및 공직자윤리법상 의무규정 준수를 독려하기 위해 공직유관단체 윤리담당자를 대상으로 29일 온라인 교육을 실시했다.
교육에는 취업제한 대상이 현행 임원에서 2급 이상 직원으로 확대되는 한국토지주택공사(LH)를 포함한 공직유관단체 직원 500여 명이 참여했다. 
 8월부터는 중앙행정기관 및 지방자치단체 윤리담당자를 대상으로도 온라인 교육을 추진할 계획이다.
공직자윤리법에 따라 공직유관단체 임원, 특정 공직유관단체 2급(상당) 이상 직원 등 공직유관단체 취업심사대상자는 퇴직일로부터 3년간 취업이 제한된다.
 또한, 모든 공직유관단체 임직원은 재직 중에 직접 담당했던 재정보조, 인허가, 검사감사, 조세부과, 계약, 감독, 사건수사 등 일정 업무에 대해 퇴직 이후 취급이 제한된다.
이번 교육에서는 이러한 내용의 취업행위제한 제도, 공직유관단체 지정 대상기관, 공직자윤리위원회 관할 업무 등을 설명한다.
 퇴직공직자의 취업제한 및 업무취급제한 위반, 청탁알선 위반 행위 등이 있을 경우 국민 누구나 편리하게 신고할 수 있는 ‘취업행위제한 신고센터’도 안내한다.
현재 인사처는 올 1월부터 온라인 신고센터를 부처 누리집(www. mpm.go.kr)과 공직윤리시스템(www.peti.go.kr)에 개설, 운영 중이다. 
 신고사건은 관할 공직자윤리위원회에서 엄정하게 심사하고 있으며, 심사결과는 신고인 본인에게 통지한다. 

공직자윤리법에 따라 공직유관단체 임원, 특정 공직유관단체 2급(상당) 이상 직원 등 공직유관단체 취업심사대상자는 퇴직일로부터 3년간 취업이 제한된다. 또한, 모든 공직유관단체 임직원은 재직 중에 직접 담당했던 재정보조, 인허가, 검사감사, 조세부과, 계약, 감독, 사건수사 등 일정 업무에 대해 퇴직 이후 취급이 제한된다.