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 한편, 발표회에서는 주요 건설사들의 코로나19 극복을 위한 상생 방안과 삼성물산, 대림산업, 포스코건설 등 3개 사의 대중소기업 간 모범 상생 사례가 소개되었다.
 삼성물산은 ▴무보증 선급금 지원 ▴건설 안전 아카데미 운영(협력 업체 안전  관리자 육성 프로그램), 대림산업은 ▴선계약 – 후보증 프로세스(계약 체결 후 30일 이내 계약 이행 보증서 첨부) ▴분쟁 발생 시 전문 기관에 하도급 대금 정산 의뢰, 포스코건설은 ▴표준 하도급 계약서 사용 확대 ▴인공지능(AI)를 통한 부당 특약 검출 시스템 운영 등 모범 사례를 발표했다.
 조성욱 위원장은 참석한 주요 건설사들이 마련한 상생 방안이 사회 전반에 상생 분위기를 확산하여 온 국민이 위기를 극복하는데 큰 도움이 될 것이라고 밝혔다.
 조성욱 위원장은 이와 같은 기업들의 상생 협력 노력을 장려하기 위해, 
 하도급 거래 모범 업체에 대한 범 부처 차원의 인센티브 추진 체계를 정비 중이며, 중소기업 대상 하도급 거래 모범 업체도 9월부터 선정할 것이라고 밝혔다.
 또한, 표준 하도급 계약서 제개정 시 상향식 방식 도입, 자진 시정 시 벌점 및 과징금 경감 확대 등 불공정 거래 개선과 신속자발적인 피해 구제 장려를 위해 공정위가 추진 중인 제도 개선 사항을 설명했다.
 조성욱 위원장은 어려운 여건에도 불구하고, 고통 분담에 동참해준 기업들에게 감사를 표하면서 상생 협력 노력의 확산을 위해 업계의 목소리를 경청하고 정책에 적극 반영하겠다고 말했다.

조성욱 위원장은 이와 같은 기업들의 상생 협력 노력을 장려하기 위해, 하도급 거래 모범 업체에 대한 범 부처 차원의 인센티브 추진 체계를 정비 중이며, 중소기업 대상 하도급 거래 모범 업체도 9월부터 선정할 것이라고 밝혔다. 또한, 표준 하도급 계약서 제개정 시 상향식 방식 도입, 자진 시정 시 벌점 및 과징금 경감 확대 등 불공정 거래 개선과 신속자발적인 피해 구제 장려를 위해 공정위가 추진 중인 제도 개선 사항을 설명했다.