Conheça o C-VAT, a ferramenta do século no mundo corporativo | SEGS - Portal Nacional de Seguros, Saúde, Info, Ti, Educação
Conheça o C-VAT, a ferramenta do século no mundo corporativo
Terça, 23 Fevereiro 2021 13:20
Livro de coautoria explica a metodologia do C-VAT, que ajuda na cultura organizacional da empresa
O que você diria se encontrasse um instrumento de autoconhecimento moderno e eficaz, que apresenta um relatório descritivo dos valores pessoais que norteiam seus comportamentos?
O C-VAT (Culture and Value Analysis Tool, que, na tradução para o português, significa "Ferramenta de Análise dos Valores Pessoais e Culturais") é uma ferramenta dinâmica, rápida, pontual e poderosa, que consegue mapear e representar graficamente os valores pessoais, organizacionais e até mesmo culturais.
O livro "Transformando valores em resultados: C-VAT a ferramenta do século", lançado pela Literare Books International e coordenação editorial de Mariza Baumbach e Ana Cristina Almeida, foi 100% desenvolvido por profissionais habilitados e que a utilizam em seus projetos e processos regularmente.
Os relatórios personalizados gerados pelo C-VAT sobre os perfis comportamental, cultural de pessoas e empresas, quando aplicados por profissionais qualificados, resultam em processos assertivos que vão desde consultorias empresariais até orientação pessoal e gestão de relacionamentos interpessoais. O instrumento também está relacionado a: estudos acadêmicos; aplicações em empresas, para a seleção de profissionais; formação e desenvolvimento de equipes; aconselhamentos; orientação de carreira; autoconhecimento; estudos sobre a cultura organizacional; sucessão empresarial entre outros.
Reed Elliot Nelson, criador da ferramenta C-VAT possui uma participação especial como prefaciador da obra. "Uma das coisas que mais gosto nos capítulos desse livro é o fato de cada autor ter usado o C-VAT não apenas para iniciar uma conversa, mas para realmente avançar na solução de problemas ou na criação de novas oportunidades. Nessas páginas, você aprenderá sobre empresas familiares, segurança no trabalho, liderança, orientação vocacional, construção de relacionamento e outros assuntos importantes, cada um usando a mesma estrutura de valor subjacente de uma maneira diferente", conta Reed em um trecho do prefácio.
A obra contém artigos de: Abel Ramos da Silva Filho, Alan Silvério, Ana Cristina Xavier de Almeida, Ana Maria Fabiano, Clovis Soler Gines Júnior, Édila Tais de Souza, Elizabete Cristina L. Malavazi, Gustavo de La Peña, Laura Mairink, Lilian Polli, Lucilena Scamardi, Luiz Sá, Marcia Gonçalves, Margareth Sampel, Mariza Baumbach, Maxivone Macedo Gines, Natalia Beniti, Reed Elliot Nelson, Rose Mary Sá, Sandor Sanches Moura, Tibério Cruz e Viviane Cárnio Perales.
Sobre as coordenadoras editoriais
Mariza Baumbach – Pedagoga graduada pela UVA – Universidade Veiga de Almeida), Especialista em Gestão do Trabalho Pedagógico pela UNIGRANRIO, Coach – IBC (Instituto Brasileiro de Coaching). Leadership and Coaching Certification – Ohio University – EUA (especialização), Analista Comportamental especialista nas ferramentas Coaching Assessment – IBC, Análise 360º – IBC – e Inventário de Valores C-VAT com aplicações em pessoas, equipes e organizações. Trainer e Consultora de Resultados C-VAT, Leader Coach – IBC, Master Practitioner em PNL – Instituto Daudt, Treinadora Experencial e Comportamental. Participação nos livros Mapeamento Comportamental: métodos e aplicações vols. 1 e 2. Apresenta 30 anos de atuação no ensino fundamental público e privado e na gestão escolar. Ministra palestras, treinamentos e workshops. Acredita que é possível que pessoas, equipes e organizações possam ter um alto desempenho com base em conhecimento de seus valores, educação e treinamento.
Ana Cristina Almeida - Graduação em Psicologia; MBA em Gestão de pessoas pela FGV; formação em Professional & Self Coaching pelo IBC, com certificação reconhecida pela European Coaching Association (ECA), Global Coaching Community (GCC), International Association of Coaching and Metaforum International; leader coach e behavioral analyst (IBC). Trainer em Programação Neurolinguística pelo INAP (Instituto de Neurolinguística Aplicada); analista comportamental e trainer C-VAT; especialista em crença e analista transacional (AT). Sólida vivência em gestão de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, em empresas nacionais, multinacionais e consultorias de recursos humanos; e atuação como palestrante e coach de vida & carreira.