hvilke udfordringer kan der være med forandringsledelse?
forandringsledelse er en udfordring, der ikke kun kræver tålmodighed og vedholdenhed, men også den rette motivation og transparens. det ultimative mål er ikke kun at implementere et nyt produkt eller kulturel forandring, men også at implementere en mere effektiv måde at tænke på, hvor alle forstår formålet og støtter det nye system.